2010, an dificil pentru cei care cauta un loc de muncaCriza economica a redus cu 25% numarul angajatilor din companiile private, potrivit unui studiu efectuat de compania Paylogic in perioada ianuarie 2009 – august 2009. Scaderi s-au mai inregistrat si la nivelul fondului de salarii brut (-18%), a primelor brute per angajat (- 47%) si a numarului de ore de concediu medical (- 30%).

Angajatii au inceput sa se teama pentru siguranta locului de munca, evita sa isi mai ia concediu medical si fac din ce in ce mai multe ore suplimentare (volumul acestora a crescut cu 82% in august 2009 fata de ianuarie 2009). Anul viitor nu vine, din pacate, cu mai mult optimism in ceea ce priveste angajarile si stabilitatea pietei muncii. Criza politica din Romania, alaturi de problemele economice si de presiunea asupra cursului valutar conduc la instabilitate si din ce in ce mai multe companii incep sa aiba probleme de mentinere a salariilor, a angajatilor si chiar a intregii afaceri.

Compania PricewaterhouseCoopers, lider in domeniul consultantei, impune tuturor angajatilor concediu fara plata de 15 zile. Alte companii mari fac disponibilizari. Recrutarea este din ce in ce mai slaba, iar salariile oferite sunt scazute. Valul programat de disponibilizari din domeniul bugetar este un alt factor care trebuie luat in calcul in prognoza pentru 2010.

Ce solutii exista pentru persoanele care isi cauta un loc de munca

Domeniile cu cele mai mari scaderi de joburi in 2009 au fost productia, industria usoara, resursele umane si imobiliarele, potrivit statisticilor Eurozone Jobs. Exista diferentieri nete intre Bucuresti si restul oraselor tarii in ceea ce priveste somajul si ofertele de locuri de munca. Daca in restul tarii rata somajului a ajuns la aproape 7%, conform datelor ANOFM, in Bucuresti procentul ajunge doar la 2%.

Top 5 orase cu cele mai multe locuri de munca pe Eurozone Jobs